| Ваш регион: Выберите населённый пункт | 
Русский ::
English |
Добавить объявление
Всего 93574 объявления
|
|
Добавить объявление
Всего 93574 объявления
|
Обучаемость, исполнительность, аккуратность. Обязанности: Работа с первичной документацией, ( счетами- фактурами накладными ) Финансовый контроль ,учет движения товара Оформление платежных документов Условия работы: Без опыта работы, Обучение за счет компании Полный соц. пакет, своевременная оплата, дружный коллектив |
| Автор: Иван (Поискать ещё объявления этого автора) Стоимость: 23000 Rub ( Usd Eur Uah )Населенный пункт: Хабаровск | E-mail: Написать письмо автору |
|
01.04.2011
Казань
12000 Rub
 |
 Требования: • Мужчина, 35-55 лет. • Уверенный пользователь ПК (MS Office‚ Internet‚ 1С) . • Знание складского учета в 1С. • Аккуратность, ответственность, внимательность, самостоятельность. • Опыт работы обязателен. • Знание технологии работы скл...
|
|
09.02.2015
Уфа
24500 Rub
|
 Редизайн сайта,
копирайт (написание текстов для контента),
копирайт интернет-магазина, техническая доработка,
обслуживание сайта.
Условия: Официальное оформление, соц. пакет, бесплатное обучение, карьерный рост, возможно совмещение ,знание ПК.
...
|
|
15.11.2010
Екатеринбург
28000 Rub
|
|
Доп. сведения на нашем сайте (см контактную информацию) Обязанности: - Выполнять поручения руководства
Требования: - Безаварийное вождение. - Возраст от 18 лет
Условия: - Полный соц. пакет
- Оплата больничных листов
Подробности смотрите н...
|
|
04.01.2016
Повсеместно
15000 Rub
|
|
Профессиональные требования:
желание работать‚ активность
Обязанности:
доставка в ближайшие филиалы (по городу) документацию.
Условия:
Индивидуальный график‚ дружный коллектив‚ рассмотрим без опыта. Доход на подработке от 500-1500 руб./ день, вы...
|
|
20.11.2010
Пермь
34000 Rub
|
|
Дополнительные сведения на нашем сайте (см контактную информацию) Обязанности: - Организация и проведение корпоративных мероприятий
Требования: - Базовый английский
Условия: - Пятидневка с 10-18ч
- Надбавка за выслугу лет (через 3 года и 5 лет)...
|
